Offre n°425022826/04/2026

Médecin coordonnateur H/F - Saint-Priest-en-Jarez 42

Emploi Médecin coordonnateur Saint-Priest-en-Jarez 42 | JoberGroup

Offre n°425022826/04/2026
Mode d'exercice
Salarié
Type d'offre
CDI
Temps de travail
Temps plein
Localisation
Loire et Saint-Priest-en-Jarez (42)
Spécialité(s)
Médecin coordonnateur
Rémunération
Entre 48000 € et 96000 € (bruts/an)

L'établissement / L'entreprise

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Un service 100% gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.

Le poste

Emploi Médecin coordonnateur H/F - Saint-Priest-en-Jarez 42

Êtes-vous à la recherche d'un poste de médecin coordonnateur à Saint-Priest-en-Jarez, dans la Loire ? Si tel est le cas, vous êtes au bon endroit, puisque nous proposons une opportunité en CDI au statut cadre dans cette même ville.

ADN de la structure
Vous exercerez au sein d’un EHPAD organisé autour d’équipes pluridisciplinaires et d’une gouvernance opérationnelle rattachée à la direction d’établissement. Le poste implique des relations fonctionnelles avec des instances territoriales et médicales dédiées, ce qui favorise la coordination des soins à l’échelle locale. Par ailleurs, la commune bénéficie d’un accès facile aux services de proximité et se situe à courte distance d’un pôle urbain important, offrant ainsi un cadre de vie pratique pour les professionnels.

Description et missions
Le poste de médecin coordonnateur a pour objectif principal d’assurer la qualité et la sécurité des prises en charge gériatriques. Vos missions principales comprendront :

1 - Garantir les bonnes pratiques gériatriques
- Coordonner la réalisation des évaluations gériatriques et formuler des propositions diagnostiques et thérapeutiques (médicamenteuses et non médicamenteuses).
- Promouvoir les bonnes pratiques de prescription chez la personne âgée (référence au livret thérapeutique).
- Veiller à la diffusion et à l’application des bonnes pratiques gériatriques.
- Contribuer à l’évaluation de la qualité des soins.
- Participer à la formation et à l’information des professionnels.
- Participer à l’élaboration et coordonner la mise en œuvre du projet de soin personnalisé.

2 - Garantir les droits, libertés et la sécurité des résidents
- Être l’interlocuteur privilégié du résident, de ses proches et/ou représentant légal
- Élaborer et réévaluer les mesures de restriction des libertés si strictement nécessaires (contention, UVP, précautions complémentaires…)
- Veiller à la cohérence des mesures avec le projet personnalisé
- Garantir l’intégrité physique, la sécurité et la liberté d’aller et venir
- Assurer un accompagnement optimal en soins palliatifs

3 - Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins
- Élaborer le projet général de soins et coordonner sa mise en œuvre
- Donner un avis médical sur les admissions
- Évaluer la dépendance (AGGIR/PATHOS)
- Veiller à la conformité du dossier résident
- Rédiger le Rapport Annuel d’Activité Médicale (RAMA)

4 - Garantir la continuité et la qualité des soins
- Fluidifier le parcours de soins
- Assurer la prise en charge en cas d’urgence
- Prescrire si nécessaire en l’absence de médecin traitant
- Veiller à la tenue du dossier médical
- Organiser les soins en situation exceptionnelle
- Promouvoir la télémédecine

5 - Promouvoir la prévention et la santé publique
- Identifier les risques de santé publique
- Organiser les campagnes de prévention (vaccination, canicule…)
- Participer à la maîtrise du risque infectieux
- Sécuriser le circuit du médicament
- Animer les RETEX suite aux EIG

6 - Participer au rayonnement territorial
- Organiser et présider la Commission de Coordination Gériatrique (CCG)
- Développer les partenariats territoriaux
- Participer à l’encadrement des internes et étudiants
- Participer aux conventions avec les acteurs de santé

7 - Missions complémentaires (selon temps de travail ou volontariat)
- Participation à des projets nationaux ou groupes de travail
- Participation à des études cliniques (CHU, fondations…)
- Missions e-MEDEC ou Médecin territorial
- Réponse à des appels à projets ARS
- Développement de partenariats locaux
- Participation à des dispositifs innovants

Rémunération
Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération mensuelle comprise entre 8000 et 10000€ brut.

Avantages :
- Accès au dossier résident informatisé et outils de télémédecine
- Locaux adaptés à la prise en charge gériatrique
- Equipe pluridisciplinaire et personnels soignants dédiés
- Ambiance de travail collaborative et axée sur la bientraitance
- Utilisation du DRI par les médecins traitants
- Activité médicale structurée avec suivi régulier des résidents
- Accès facile aux transports et services de proximité

Profil recherché
Médecin coordonnateur diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible à l'Ordre. Possession de l’un des diplômes suivants souhaitée : DESC de gériatrie, capacité de gérontologie ou DU de médecin coordonnateur en EHPAD. Une expérience en gériatrie serait un plus.

Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 ou par mail via contact@jobergroup.com

Référence de l'annonce : 11930

Candidats provenant de l’Union européenne : Jober Group, leader de l’intégration des professionnels de santé en France, vous accompagne gratuitement jusqu’au démarrage de votre activité :
- Mise en relation avec nos professeurs partenaires
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Le profil

Profil recherché
Médecin coordonnateur diplômé(e) en France ou en Union européenne, inscrit(e) ou inscriptible à l'Ordre. Possession de l’un des diplômes suivants souhaitée : DESC de gériatrie, capacité de gérontologie ou DU de médecin coordonnateur en EHPAD. Une expérience en gériatrie serait un plus.

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