Médecin du pôle Santé — H/F / 50% pour Solidarité Mayotte - 50% à la POPAM (OPPELIA)

CONTEXTE :

L'association recherche un Médecin du pôle Santé basé à Mayotte (976)
Base 50% ETP (négociable) pour Solidarité Mayotte mais possibilité de compléter par un 50% ETP à la POPAM (OPPELIA)

Pour Solidarité Mayotte, faute d’accès à l’Aide Médicale d’État (AME) et à la Couverture Maladie Universelle Complémentaire (CMUC) à Mayotte, les demandeurs d’asile et plus particulièrement les primo-arrivants cumulent vulnérabilités et difficultés d’accès aux soins.

A cela s’ajoutent les délais souvent longs d’affiliation à la Sécurité Sociale ainsi que les ruptures de droits, dans un contexte sanitaire marqué par un manque de soignants et un déficit global de spécialités médicales.

Doté d’un financement ARS, composé d’un médecin (temps partiel), d’une Coordinatrice, d’une psychologue et d’une chargée d’accueil et d’orientations, le Pôle Santé de Solidarité Mayotte assure des permanences médicales et paramédicales, offrant à ces publics un accès aux soins de premier recours, ainsi qu’une orientation vers les différents services partenaires.

Mais aussi : La POPAM (Plateforme Oppelia de Prévention et de soin en Addictologie à Mayotte) est une structure à taille humaine (20 salariés) et les accompagnements proposés sont pluridisciplinaires (infirmier, médical, socioéducatif et psychologique).

La POPAM est la seule structure ambulatoire en addictologie sur le territoire où elle s’est implantée fin 2021 à travers quatre établissements sur le territoire : Mirereni (Centre)– Cavani (Mamoudzou)– Dzoumogné (Nord) – M’Ramadoudou (Sud).

Ce poste s’appuie sur une transversalité des tâches au sein des deux établissements (un CSAPA ambulatoire-et un CAARUD en équipe mobile), avec un fort volet de prévention et de réduction des risques et des dommages.

=> Mandat et Activités du poste :

- Mission principale :

Sous la responsabilité de la Direction, dans le respect des règles déontologiques de sa profession et en lien avec la Coordination de l’équipe, le médecin réalise les consultations médicales et contribue au développement du Pôle Santé.

Le médecin et la coordinatrice participent également à la gestion et au suivi de la pharmacie interne au Pôle Santé : gestion de l’approvisionnement, du rangement et de la distribution des médicaments
aux patients.

- Activités du poste :

Prise en charge médicale sur site, avec ou sans interprète : vous disposez de moyens dédiés à une prise en charge médicale sur site et travaillez en lien avec l’ensemble des services partenaires concernés (CHM, PMI, CMP, CSSM, ACFAV...).
Doté(e) d’une assurance responsabilité civile professionnelle dans le cadre de votre activité au sein de l’établissement, vous :
* retracez le parcours de santé des patients antérieurement à leur arrivée sur le territoire
* priorisez les actes de soin nécessaires et urgents
* effectuez le contrôle vaccinal
* agissez dans un principe de continuité thérapeutique et dans la perspective d’un parcours de soins ultérieur, au-delà du passage sur le territoire de Mayotte
* participez à l’organisation des actions de prévention avec les partenaires et/ou au sein des pôles Hébergement et Asile de l’association

=> Missions complémentaires :

Gestion et développement du pôle santé : en lien avec la Coordination du Pôle Santé, vous :
- contribuez aux démarches de prévention santé et d’amélioration de la qualité
- participez à la formation et la supervision des intervenants salariés et bénévoles affectés au pôle ainsi qu’à la diffusion des éléments de connaissance sur les pathologies les plus fréquentes
- participez au recueil de données
- actualisez et complétez les protocoles
- contribuez au développement des outils (base de données, suivi nutritionnel, guides, annuaires...)
- assurez la responsabilité de l’acquisition, la détention et la dispensation gratuite des médicaments aux populations en situation de précarité au sein de la structure
- participez selon les besoins et les opportunités aux réunions d’équipe, ainsi qu’aux travaux institutionnels avec les partenaires (ARS, financeurs, groupes de travail...)
- à titre exceptionnel, consultation en cas d’urgence des personnels salariés de l’association

=> Principales relations fonctionnelles :

- Relations internes avec tous les services de l'association
- Relations externes : tous les partenaires du secteur médico-social, toute administration ou juridiction concernée par la demande d'asile, la justice, tous services hospitaliers et de soins