MEDECIN GERIATRE UGA — H/F
UNIVI - Hôpital de la Porte Verte
- Mode d'exercice
- Salarié
- Type d'offre
- CDI
- Temps de travail
- Temps plein
- Localisation
- Versailles (78)
- Spécialité(s)
- Gériatre
L'établissement / L'entreprise
Établissement dynamique et reconnu sur le territoire du Grand Versailles, l’HÔPITAL LA PORTE VERTE est un hôpital associatif à but non lucratif, appartenant au GROUPE UNIVI (Santé, Senior et Handicap), et affilié à la FEHAP 51.
Situé à Versailles dans un parc arboré, à proximité des grands axes (A13 et A86) et gares, nous sommes spécialisés en :
- Médecine gériatrique (hospitalisation complète, HDJ, soins de suite, consultation mémoire),
- Rééducation fonctionnelle de l'appareil locomoteur et neurologique pour tous les âges,
- Cancérologie et Soins Palliatifs.
L’hôpital de la Porte Verte dispose de :
- 100 lits et 9 places Médecine (90 lits et 5 places de Médecine gériatrique / 10 lits et 4 places d’oncologie et chimiothérapie ambulatoire) ; 12 lits unité de soins palliatifs,
- 66 lits de Soins de suite gériatriques et 15 lits de Soins de suite oncologiques,
- 60 lits et 30 places de rééducation fonctionnelle à orientation neurologique et locomoteur,
- Un centre d’imagerie : 2 IRM, scanner, échographie, radiographie, ostéopathie, mammographie,
- Consultations spécialisées et télémédecine,
- Accueil de jour Alzheimer et plateforme de répit des aidants,
- Coordination gérontologique et handicap / DAC.
Le poste
NOUS RECHERCHONS :
2 MEDECINS GERIATRES H/F
En CDI, à temps plein
Pour l’unité de gériatrie aigue
CONDITIONS D’EXERCICE :
-Travail à temps plein
- Conditions de travail attractives : établissement ESPIC dynamique et de très bonne renommée sur le territoire, équipements IRM/ Scanner sur place.
- Rémunération selon les conditions de la convention collective 51 (FEHAP).
-18 RTT.
- Gardes
- oui
- Astreintes
- oui
- Avantages
- Reprise d'ancienneté
Le profil
Formations requises :
-Médecin gériatre, inscrit au conseil de l’Ordre des Médecins.
Qualités requises
- Expérience hospitalière requise,
- Connaissance du Code de Déontologie médicale, respect du secret professionnel et de la confidentialité, maîtrise des indicateurs qualité,
- Qualités humaines : rigueur, écoute, esprit d’équipe, capacités relationnelles et organisationnelles,
- Collaboration avec le Directeur Médical et les équipes soignantes.
- Niveau d'expérience
- Moins de 5 ans, 5 à 10 ans, Plus de 10 ans
- Diplôme(s) requis
- Capacité ou DESC en gériatrie
A noter
AVANTAGES DE LA STRUCTURE :
- Conditions de travail attractives : établissement ESPIC dynamique et de très bonne renommée sur le territoire, équipements IRM / Scanner sur place,
- Rémunération selon profil et expérience (CCN 51),
- Prime annuelle d’intéressement,
- Mutuelle familiale (avec participation de l’employeur),
- CSE : chèques vacances, chèques Cadhoc, billeterie, etc
- Salle de sport,
- Parking gratuit au sein de l’hôpital - bornes de recharges électriques,
- Établissement à dimension humaine,
- Accessibilité à des formations en interne.