Pédiatre / Neuropédiatre / Pédopsychiatre (0,4 ETP) H/F
PDAP La Boussole HOVIA
- Mode d'exercice
- Salarié
- Type d'offre
- CDI
- Temps de travail
- Temps plein
L'établissement / L'entreprise
HOVIA est une association reconnue d’utilité publique, engagée depuis plus de 100 ans auprès des publics les plus vulnérables.
La PDAP (Plateforme de Diagnostic Autisme de Proximité) s’adresse aux enfants de 0 à 6 ans présentant des signes d'alerte d'un trouble du spectre de l’autisme (TSA).
Son objectif : permettre une évaluation précoce, poser ou écarter un diagnostic et orienter rapidement vers les accompagnements adaptés.
Informations pratiques
Localisation de la structure
104 Rue Jouffroy D'abbans, 75017 Paris, France
Parking
Non
Le poste
• Vous recevez en consultation d’évaluation des enfants de 0 à 6 ans et leur famille
• Vous déterminez les besoins en bilans et interventions précoces des enfants
• Vous animez les réunions cliniques et coordonnez les synthèses
• Vous effectuez les restitutions aux familles au terme des bilans
• Vous participez à l’orientation des enfants diagnostiqués (dossier MDPH)
• Vous participez aux formations et réunions institutionnelles
Avantages
39h - 23 RTT
Chèques cadeaux
Chèques vacances
Formation
Aide au logement et à l'installation
Prise en charge des transports
Mutuelle
Prévoyance
+ 4 Avantages
Le profil
Pédiatre, Neuropédiatre ou Pédopsychiatre
• Une bonne connaissance des recommandations liées à la prise en charge des enfants TSA ;
• Une appétence pour le travail en équipe pluridisciplinaire ;
• Une maîtrise des outils numériques et des logiciels bureautiques (Pack Office, Excel…);
• Une envie de contribuer au développement d’un dispositif de diagnostic
Conditions d’exercice et avantages
• Statut et rémunération : CCN66 : à partir de 2081.33 € brut pour 0.4 ETP + Indemnité médecin (206.80 € brut/mois pour 0.4 ETP)
• Congés : 18 jours de congés trimestriels, en plus des congés légaux annuels ;
• Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle d’entreprise (prise en charge employeur à 65 %), chèques cadeaux, chèques vacances ;
• Transports : prise en charge à 50 % du passe Navigo ;
• Environnement : structures dynamiques, équipes engagées, projets stimulants
• Lieu de travail : Au sein des locaux de l’Hôpital Bichat Vous souhaitez relever ce défi passionnant et jouer un rôle moteur au sein d’un dispositif essentiel pour les familles et les enfants, alors n’attendez plus pour postuler.
Rejoignez-nous et faites la différence !
Si vous souhaitez contribuer à un projet porteur de sens, à fort impact pour les familles, n’attendez plus pour postuler.
- Niveau d'expérience
- Indifférent
- Diplôme(s) requis
- DES pédiatrie
Processus de recrutement
1° étape :
Entretien téléphonique
2° étape :
Entretien physique ou visioconférence