Pneumologue — H/F
CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL DE CASTRES-MAZAMET
- Mode d'exercice
- Salarié
- Type d'offre
- CDI
- Temps de travail
- Temps plein
- Localisation
- Castres (81)
- Spécialité(s)
- Pneumologue
- Rémunération
- Entre 69K€ et 119K€
L'établissement / L'entreprise
Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet comprend sur Castres l’Hôpital du Pays d’Autan (MCO), les Monges (EHPAD-USLD-SSR), la Villégiale Saint Jacques (EHPAD), sur Aussillon l’USLD –UHR et sur Mazamet la Résidence du Midi (EHPAD).
L’Établissement est engagé sur de nombreux projets pour lesquels il recherche des professionnels de santé pour les mettre en œuvre à court terme : Démarrage de la maternité niveau 2B, augmentation de la capacité des lits de soins intensifs de Cardiologie et de Réanimation, ouverture de lits de SSR etc.
Quelques chiffres d’activité :
- Plus de 1.000 lits et places d'hospitalisation et d'hébergement dont 380 en MCO, 110 en SSR et 550 en EHPAD et USLD
- Environ 1 200 naissances par an
- Près de 39 000 passages aux Urgences par an
- 8 000 interventions de Bloc Opératoire
- 21 spécialités médicales et chirurgicales
Pour une installation sereine et réussie dans notre agglomération, avec l’appui d’un réseau de partenaires, la Communauté d’agglomération de Castres-Mazamet vous propose le service d’accueil personnalisé "Helloprojets" pour faciliter vos démarches et vous mettre en relation avec les bons interlocuteurs. Vous habitez hors du Tarn et vous êtes en mobilité professionnelle, le service hospitalité peut vous aider à rechercher un logement, à optimiser la recherche d’emploi de votre conjoint et à vous mettre en relation avec les différents services de l’éducation pour vos enfants.
Contactez le CHIC de Castres-Mazamet ou le Service hospitalité Helloprojets pour plus d’informations helloprojets@castres-mazamet.com
Le poste
Praticien Hospitalier ou Patricien Contractuel - Temps plein / Temps partiel. Possibilité de CDD de remplaçant.
Le service de pneumologie comprend 24 lits d’HC et 1 place d’HDJ
Activités du service de pneumologie :
- hospitalisation traditionnelle de pneumologie générale (BPCO, IRCO, Asthme, oncologie thoracique, troubles obstructifs du sommeil…) ;
- consultations (pneumologie générale, allergologie respiratoire, pneumo pédiatrie, tabacologie) ;
- explorations fonctionnelles.
Les techniques diagnostiques :
- Endoscopie bronchique souple (aspiration LBA, biopsies bronchiques et transbronchiques, ablation de corps étrangers, suivi des patients trachéotomisés)
- Explorations fonctionnelles respiratoires (gazométrie artérielle, spirométrie, pléthysmographie, test de réversibilité, test de diffusion de CO, test de marche de 6 mn calibré)
- Ventilation non invasive semi aigue et en chronique
- Polygraphies ventilatoires du sommeil en ambulatoire
- Gestes diagnostiques et thérapeutiques de la pathologie pleurale
- Ponctions pleurales +/- biopsies, drainage pleuraux, lavages pleuraux
- Testing allergologique cutané (prick testes)
Missions
Activités cliniques :
- Hospitalisation, explorations fonctionnelles, consultations de pneumologie dans le service et dans l’ensemble du CHIC Castres Mazamet.
- Participation à la continuité du service et à la permanence des soins (organisée sous forme d’astreinte)
Activités non cliniques :
- Possibilité de responsabilité sur une ou plusieurs unités fonctionnelles
- Participation à une ou plusieurs sous-commissions de la CME
- Participation aux activités de recherche clinique si souhaitée
- Participation au projet d’accueil d’internes dans le service dont la rédaction du projet pédagogique
- Astreintes
- oui
- Avantages
- Reprise d'ancienneté, Aide au logement, Crèche, Formation
Présentation CHIC
Le profil
Expérience prise en charge de la cancérologie pulmonaire appréciée, expérience prise en charge des insuffisants respiratoires, de la ventilation non invasive.
L’inscription au Conseil de l’ordre des Médecins en France est obligatoire pour pouvoir postuler à cette offre dans la spécialité concernée.
- Niveau d'expérience
- Indifférent
- Diplôme(s) requis
- DES pneumologie
Processus de recrutement
1° étape :
Etude de la candidature
2° étape :
Prise de contact par mail ou téléphone
3° étape :
Entretien en présentiel ou en visioconférence
4° étape :
Confirmation de recrutement (date et affectation)
A noter
- Rémunération selon expérience
- Rémunération : entre 69K€ et 119K€