Médecin du travail — H/F
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES BOUCHES DU RHONE
- Mode d'exercice
- Salarié
- Type d'offre
- Relève de la fonction publique, à durée déterminée
- Temps de travail
- Temps plein
- Localisation
- Marseille (13)
- Spécialité(s)
- Médecin du travail, Médecin généraliste
L'établissement / L'entreprise
Situé au cœur de la Provence, le Département des Bouches-Rhône est la collectivité de la solidarité et de la proximité, aux côtés des habitants à toutes les étapes de leur vie, de la petite enfance au grand âge. Porteur de projets innovants, il s’affiche comme un acteur majeur du territoire investissant dans toutes les sphères de la vie économique, sociale, culturelle et sportive.
Vous êtes à la recherche d’un métier porteur de sens et souhaitez mettre votre talent au service des citoyens ?
Rejoignez notre collectivité qui offre de nombreuses opportunités dans plus de 200 de métiers couvrant tous les champs de la vie quotidienne (santé, éducation, culture, tourisme, emploi, agriculture, environnement, aménagement du territoire…).
Le poste
Au sein du service de médecine préventive du Département des Bouches du Rhône, le médecin du travail, placé sous l’autorité hiérarchique du médecin chef du service, a pour mission :
Assurer le suivi médical préventif des agents du CD 13.
S’impliquer dans l’amélioration des conditions de travail des agents du CD 13.
Participer aux actions de prévention et aux études qui s’imposent au SMPP.
S’investir dans la vie institutionnelle.
Travailler en étroite collaboration avec le service prévention de la DRH
Et toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emplois et à son domaine d’intervention.
Activités :
Effectuer les différentes visites de médecine de prévention (embauche, systématique, particulière, de reprise et à la demande).
Réaliser les études de postes et des visites régulières des locaux de travail.
Etudier toutes les possibilités pour contribuer à l’amélioration des conditions de travail.
Etablir les fiches de postes et de service pour déterminer les risques au travail.
Rédiger les avis médicaux, les rapports d’analyses de situations et participer à la rédaction du rapport annuel d’activité du service.
S’impliquer dans les actions de prévention des risques professionnels et de santé.
Participer aux travaux du Comité d’Hygiène et de Sécurité.
Participer aux réunions initiées par le service ou d’autres directions.
Réaliser une analyse détaillée et mensuelle des accidents de travail.
Dispenser les premiers soins et/ou l’orientation des agents victimes d’accident sur le lieu de travail.
Réaliser les vaccinations obligatoires en milieu professionnel ou préconisées par le SMP.
Participer aux études et enquêtes épidémiologiques initiées par les instances médicales
Date de début : dès que possible
- Gardes
- non
- Astreintes
- non
- Avantages
- Reprise d'ancienneté, Crèche, Formation, Mutuelle
Le profil
Médecin du travail ou médecin généraliste s’engageant à suivre une formation qualifiante, vous connaissez le cadre réglementaire, les enjeux et évolutions en matière de santé publique, les acteurs et dispositifs de santé publique et le statut de la fonction publique territoriale.
- Niveau d'expérience
- Moins de 5 ans, 5 à 10 ans, Plus de 10 ans
- Diplôme(s) requis
- DES médecine générale
A noter
Des conditions de travail attractives :
Tickets restaurant (9.25€)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 54€/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l’ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l’organisation du service
Une prime annuelle de 1 683.98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du temps travaillé
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique)