Médecin généraliste (H/F)

Nous recherchons un médecin généraliste (H/F) souhaitant développer une expertise en brûlologie, dans le cadre d'un CDI au sein de l'un de nos établissements partenaires.
Une opportunité idéale de formation spécialisée, entièrement financée par l'établissement.

Présentation :

Situé à environ 30 minutes de Béziers et à 1 heure de Montpellier, cet établissement spécialisé en médecine physique et de réadaptation accompagne des patients adultes présentant des affections de l'appareil locomoteur.

Avec une capacité de 79 lits en hospitalisation complète et 20 places en hospitalisation de jour, le centre s'appuie sur une approche médicale pluridisciplinaire, axée sur la qualité des soins, l'innovation et la coordination des prises en charge.

Son projet médical s'articule autour de quatre axes : le soin, la prévention, la recherche et la formation.

Vos missions :

En tant que médecin généraliste, vous participez à la prise en charge médicale des patients et à leur accompagnement tout au long de leur parcours de soins.

À ce titre, vos principales missions seront de :

- Assurer le suivi médical des patients hospitalisés en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour ;
- Participer à l'élaboration et à la coordination des projets thérapeutiques individualisés ;
- Collaborer étroitement avec les équipes de rééducation et les professionnels paramédicaux ;
- Contribuer à la qualité et à la continuité des soins ;
- Développer progressivement une expertise spécifique en brûlologie, grâce à une formation universitaire dédiée.

Conditions du poste :

- Contrat : CDI
- Temps de travail : Temps plein
- Rémunération : À partir de 9 000 EUR brut par mois, hors astreintes, négociable selon le profil et les prétentions salariales.
- Convention collective : CCU

Rémunération et avantages :

- Reprise intégrale de l'ancienneté, dès l'internat ;
- Participation annuelle aux bénéfices et intéressement ;
- Participation annuelle à un congrès ;
- Possibilité de restauration sur place ;
- RTT ;
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance ;
- Retraite complémentaire cadres ;
- CSE actif proposant différents avantages, dont des chèques-vacances.