Médecin collaborateur (H/F)
HARRY HOPE

- Mode d'exercice
- Salarié
- Type d'offre
- CDI
- Temps de travail
- Temps plein
- Localisation
- Meurthe-et-Moselle et Villers-la-Montagne (54)
- Spécialité(s)
- Médecin du travail
- Rémunération
- Entre 70000 € et 110000 € (bruts/an)
L'établissement / L'entreprise
Je suis Jeanne Miclo, consultante en recrutement pour le cabinet Harry Hope, et je recherche pour l'un de mes clients, Service de Prévention et de Santé au Travail Interentreprises (SPSTI), un Médecin Collaborateur afin de renforcer son équipe médicale.
Vous souhaitez donner du sens à votre pratique en vous orientant vers une médecine préventive, au coeur de la santé au travail, tout en étant accompagné dans votre formation ? Ce poste est fait pour vous.
Le poste
En lien étroit avec un médecin du travail tuteur et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur un rôle exclusivement préventif :
Assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés :
- Réalisation des examens médico-professionnels
- Établissement des avis d'aptitude, attestations de suivi et préconisations
- Mise à jour du dossier médical en santé au travail (DMST)
- Contribution à la prévention de la désinsertion professionnelle et au maintien en emploi
Participer aux actions en milieu de travail :
- Identification et analyse des risques professionnels (visites d'entreprises, études de poste...)
- Rédaction et suivi des préconisations de prévention
- Participation aux instances représentatives (CSE, commissions spécifiques...)
- Sensibilisation des entreprises et des salariés aux risques professionnels
Travailler en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire :
- Application et évolution des protocoles médicaux
- Participation aux réunions d'équipe, à la dynamique collective et aux projets du service
- Contribuer au projet de service et à la démarche qualité :
- Traçabilité de l'activité
- Veille réglementaire et médicale
- Participation à l'amélioration continue des pratiques
Pourquoi rejoindre ce poste ?
- Pour exercer une médecine préventive, humaine et durable
- Pour bénéficier d'un accompagnement solide dans votre formation en santé au travail
- Pour un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Pour intégrer une structure engagée dans la qualité de service et la santé au travail de demain
Le profil
- Doctorat en médecine requis
- Inscription obligatoire au Conseil de l'Ordre des Médecins
- Intérêt pour la santé au travail et la prévention
- Un cursus de formation en médecine du travail est envisageable et accompagné
Qualités attendues :
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Adaptabilité et sens de l'écoute
Conditions du poste
- Poste à temps plein, ouvert également aux candidatures à temps partiel
- Horaires de bureau, pas de travail le week-end
- Environnement structuré, bienveillant et formateur
- Intégration dans une équipe pluridisciplinaire dynamique
- Mobilité limitée au périmètre géographique des entreprises suivies
Rémunération
- Salaire à partir de 80 000 EUR brut annuel, évolutif selon profil et expérience
- Conditions attractives et sécurisantes pour une transition vers la médecine du travail
- Niveau d'expérience
- Indifférent
- Diplôme(s) requis
- DES ou CES médecine du travail