Offre n°97652402/10/2019

Médecin coordonnateur en EHPAD - secteur Valenciennes 59 — H/F

WELLMED recrutement

Offre n°97652402/10/2019
Mode d'exercice
Salarié
Type d'offre
CDI
Temps de travail
Temps partiel (60%)
Localisation
Valenciennes (59)
Spécialité(s)
Médecin coordonnateur
Rémunération
37 000€ - 41 000€ nets selon profil et expérience

L'établissement / L'entreprise

WELLMED est un cabinet de conseil et de recrutement indépendant spécialisé pour le placement de médecins, chirurgiens, pharmaciens hospitaliers, encadrement des soins, direction d'établissements sanitaires ou médico-sociaux et direction générale.

Le poste

WELLMED recrute pour l'un de ses clients un Médecin coordonnateur H/F.
Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps partiel 60%.
Temps de travail sur 2.5j par semaine.
Mutuelle / CE / Prévoyance / RTT

L'établissement, privé à but non lucratif, est composé de 6 structures médicalisées de 10 à 18 places toutes situées sur le secteur du Valenciennois.

DÉFINITION DE L'ORGANISATION GÉNÉRALE DES SOINS DANS L'EHPAD

Participer à l’élaboration du projet de soins de l’établissement qui détermine les modalités de prise en charge des résidents.
Conseiller le directeur de l’établissement sur le plan médical.
Veiller à la mise en œuvre de solutions d’identification et de prévention des risques pour la santé publique.
Veiller à la qualité de la prise en charge gérontologique.
Veiller à l’application des bonnes pratiques gériatriques.
Contribuer à l’évaluation de la qualité des soins.
Participer à la démarche d’amélioration continue de la qualité.
Contribuer à la professionnalisation des équipes.
Mettre en œuvre une politique de formation et d’information des professionnels de santé exerçant dans l’établissement.
Rédiger, avec le concours de l’équipe soignante, le rapport annuel d’activité médicale.
Présider la commission de coordination gériatrique chargée d’organiser l’intervention de l’ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l’établissement.
Émettre, avec la commission de coordination, des recommandations concernant l’amélioration de la prise en charge et de la coordination des soins.

ORGANISATION DE LA PRISE EN CHARGE MÉDICALE ET PARAMÉDICALE DES RÉSIDENTS

Réaliser les visites de pré-admission avec les demandeurs et leurs familles.
Conseiller le directeur de l’établissement pour la décision d’admission d’un résident.
Évaluer et valider l’état de dépendance des résidents.
Assurer l’encadrement médical des équipes soignantes.
Définir avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés.
Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l’établissement.
Veiller, avec les professionnels de santé, à la bonne adaptation des prescriptions de médicaments et de soins.
Être le garant du respect des droits et libertés des personnes, et de la qualité des soins prodigués.
Organiser la permanence des soins.
Organiser le renseignement et le suivi des dossiers de soins.
Réaliser des prescriptions médicales en cas d’urgence ou de risques exceptionnels.

ACTEUR ET PARTENAIRE DU RÉSEAU GÉRONTOLOGIQUE

Animer la mise en œuvre de conventions conclues avec d’autres établissements dans le cadre de la continuité des soins.
Collaborer à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés.
Contribuer à l’intégration de l’établissement dans les filières de prise en charge des personnes âgées (sanitaires ou médico-sociales).
Développer des partenariats avec les acteurs institutionnels locaux : ARS, conseil départemental.

Gardes
non
Astreintes
non
Avantages
Reprise d'ancienneté, Formation, Mutuelle

Le profil

Diplôme de Médecine Générale et inscription au Conseil de l'Ordre obligatoire

COMPÉTENCES TECHNIQUES:
Expertise en gériatrie
Méthodes d’évaluation de l’état de dépendance des résidents (AGGIR, PATHOS)
Connaissance des différentes disciplines soignantes intervenant en EHPAD
Connaissance de la législation encadrant le fonctionnement des EHPAD

APTITUDES PROFESSIONNELLES:
Fort potentiel relationnel
Qualités d’écoute et de pédagogie
Disponibilité
Capacités de négociation
Sens de l’organisation

Niveau d'expérience
Moins de 5 ans, 5 à 10 ans, Plus de 10 ans
Diplôme(s) requis
Capacité, DESC ou DU de médecin coordonnateur

A noter

Merci de faire parvenir votre CV détaillé à contact@wellmed.fr en précisant la référence MCV59.
Contact: Serge GOSTI

Confidentialité et discrétion assurées.

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WELLMED recrutement

Serge Gosti
WELLMED recrutement
43 Rue Faidherbe
59800
LILLE
0950119701

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